在留资格「経営・管理」签证详解

1. 概述

「経営・管理」（经营・管理）是在留资格的一种，主要面向在日本从事企业经营或管理活动的外国人。此签证允许持有者在日本设立公司、收购现有企业或作为企业管理者进行业务运营。它是外国企业家和高级管理人才在日本开展商业活动的主要合法途径，对于促进投资和商业交流具有重要意义。

2. 适用对象・场景

此签证适用于以下情况的外国人：

  • 计划在日本新设立公司并亲自经营。
  • 计划收购日本现有的公司并担任经营者。
  • 受聘于已在日本的公司，担任社长、董事、部长等管理职务。
  • 作为外国母公司在日本子公司的代表或高级管理人员。
  • 需要从其他在留资格（如「技術・人文知識・国際業務」）变更为经营者或管理者身份。

3. 核心结论

  • 核心目的：允许外国人在日本进行实质性的企业经营或管理活动，而非单纯的劳动。
  • 成功关键：申请的核心在于证明事业的稳定性与持续性。入国管理局会重点审查事业计划、投资规模、办公场所、雇佣状况等。
  • 活动范围：签证持有者可以进行与公司经营、管理相关的所有活动，但原则上不能从事公司业务范围外的单纯体力劳动。
  • 在留期限：通常首次获批为1年，之后根据公司经营状况，可更新为1年、3年或5年。
  • 家族带同：在满足一定收入与居住条件后，可为配偶及未成年子女申请「家族滞在」签证。

4. 办理/操作步骤

步骤1: 准备

  1. 确定事业内容：制定详细且可行的商业计划书，明确业务内容、市场分析、财务预测等。
  2. 设立公司法人：
    • 决定公司形态（如株式会社、合同会社）。
    • 准备至少500万日元的注册资本金（可由非居住者出资）。
    • 确保有稳定、真实的办公场所（非虚拟办公室）。
    • 完成公司登记（法务局）及税务署、年金事务所等各项登记。
  3. 准备申请材料：
    • 申请人个人材料：护照、在留卡、照片、简历等。
    • 公司相关材料：登记事项证明书、定款、公司藤本。
    • 事业证明材料：详细的商业计划书、办公室租赁合同、设备清单等。
    • 资金证明：注册资本金的汇款证明、银行存款证明等。
    • 雇佣及运营计划：预计雇佣员工人数、职位说明等。
    • 其他辅助材料：合作伙伴合同、客户意向书等。

步骤2: 申请・提交

  • 申请地点：申请人所在地管辖的出入国在留管理局。
  • 申请类型：
    • 在留资格认定证明书交付申请：适用于从海外首次申请来日的情况。由日本的接收单位（公司）或代理人代为申请。
    • 在留资格变更许可申请：适用于已在日本持有其他签证（如工作、留学签证）的人，希望变更为「経営・管理」签证。
    • 在留期间更新许可申请：适用于签证到期需要更新的情况。
  • 提交材料：将步骤1中准备的所有材料提交给出入国在留管理局。申请手续费请以官方信息源为准。

步骤3: 审查・确认

  1. 审查期间：通常为1至3个月，审查期间可能会被要求补充材料。
  2. 审查重点：入管局将综合评估事业的真实性、可行性、稳定性以及申请人的管理能力。
  3. 结果通知：
    • 若通过审查，将获得「在留资格认定证明书」或签证变更/更新许可。
    • 持「在留资格认定证明书」者需在本国日本使领馆换发签证后入境日本。
    • 在日本国内申请变更或更新者，获批后会在在留卡上获得新的许可。

5. 常见问题（FAQ）

Q1: 必须雇佣日本人员工吗？ A1: 法律没有强制规定必须雇佣，但雇佣正式员工（特别是日本人员工）是证明事业具有持续性和安定性的重要加分项。对于新设公司，入管局会综合考察包括雇佣计划在内的整体事业规划。

Q2: 注册资本金500万日元是必须的吗？ A2: 这是法务省告示中作为「経営・管理」签证审查的一个基准。对于新设公司，通常需要满足此基准。若收购或管理现有企业，则需证明有相当规模的资金用于运营。具体请以官方信息为准。

Q3: 可以同时经营多家公司吗？ A3: 可以，但需要在申请时明确说明所有经营或管理的公司业务内容，并且主要的事业活动需要清晰。所有公司的经营活动都应在「経営・管理」在留资格允许的范围内。

Q4: 从「経営・管理」签证可以申请永住或归化吗？ A4: 可以。申请永住（绿卡）通常要求在日本连续居住10年以上，其中持有工作签证（包括「経営・管理」）并履行纳税等义务5年以上。归化（入籍）的要求则不同，通常需连续居住5年以上。两者都对公司的稳定经营和个人收入有较高要求。

Q5: 如果公司经营亏损，会影响签证更新吗？ A5: 短期亏损不一定导致拒签，但长期严重亏损会影响对事业“持续性”的判断。入管局会审查亏损原因、是否有改善对策以及公司的整体运营状况（如是否持续雇佣员工、是否有实际业务等）。

Q6: 持有此签证，我的家人可以来日本吗？ A6: 可以。在您有稳定收入（通常要求年收入300万日元以上）和足够居住空间的前提下，可以为配偶和未成年子女申请「家族滞在」签证，允许他们在日本居住、学习，但原则上不能工作（需申请资格外活动许可，每周限28小时）。

6. 风险与合规

  • 事业真实性风险：为获取签证而设立“空壳公司”，无实际经营业务，是严重的违法行为，一旦被发现将导致签证被取消、强制遣返，并可能影响未来入境。
  • 在留活动范围：必须从事与“经营”或“管理”直接相关的活动。若主要从事单纯劳动，则属于资格外活动，需另行申请许可，否则违法。
  • 税务及社会保险合规：公司必须依法进行税务申报、缴纳法人税、消费税等。作为经营者，个人也必须进行个人所得税的确定申告，并加入国民健康保险和年金。
  • 签证更新不确定性：签证更新并非自动通过，每次更新都会重新审查公司过去一段时间的经营实绩。务必保留好所有业务相关的合同、票据、银行流水等记录。
  • 信息变动申报义务：公司地址、名称变更，或本人住址、工作单位变更时，必须在规定期限内向入管局申报。

7. 参考与来源

8. 相关主题

  • [投資・経営ビザの事業計画書作成ガイド] (内部链接)
  • [日本での会社設立手続きの流れ] (内部链接)
  • [在留資格「技術・人文知識・国際業務」との違い] (内部链接)
  • [家族滞在ビザの申請方法と条件] (内部链接)
  • [永住許可申請の要件とポイント] (内部链接)
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